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Chargée / Chargé de mission Vie littéraire

Site Interbibly

Interbibly est une association interprofessionnelle dédiée à la coopération régionale entre les acteursdu livre, de la création littéraire et du patrimoine écrit. Implantée à Châlons-en-Champagne, nous;sommes centre de ressources notamment pour les bibliothèques, les organisateurs de manifestations littéraires et les auteurs de l’écrit.
Interbibly est un des trois membres constitutifs du réseau Livr’Est.
À ce titre, nous pilotons des projets structurants pour la filière, tels que l’administration du site livrest.fr et sommes opérateurs de dispositifs pour la Direction régionale des affaires culturelles (DRAC) Grand Est et la Région Grand Est.

Notre mission

Accompagner les professionnels dans leurs enjeux culturels et littéraires, en impulsant des actions et des espaces d’échanges adaptés et prospectifs.

Nous agissons pour :

  • Stimuler la collaboration interprofessionnelle et diffuser l’information de manière active
  • Concevoir et animer des projets culturels ambitieux en lien avec les publics et les territoires cibles de nos partenaires institutionnels
  • Promouvoir le livre et la lecture sous toutes ses formes et auprès de tous les publics avec unengagement d’inclusion
  • Valoriser le patrimoine écrit et accompagner les établissements dans leur politique deconservation et de signalement
  • Développer des partenariats régionaux, nationaux et transfrontaliers, pour une action culturelle renforcée
  • Rejoignez une équipe de 3 collaboratrices (3 ETP) engagées, où votre connaissance enméthodologie de projets culturels est attendue !

 missions

piloter et animer des projets culturels de médiation littéraire

En tant que Chargé(e) de mission Vie littéraire, vous aurez la charge de :

Piloter des projets pérennes de l’association

  • Le festival biennal « Au fil des ailes », événement littéraire régional itinérant
  • La Fabrique du livre jeunesse, projet inscrit dans l’Eté culturel visant à la valorisation d’auteurs en bibliothèque sur la période estivale
  • Des actions d’Éducation Artistique et Culturelle (Jeunes en librairies, Auteurs en lycées, Territoires du livre)
  • Coordonner et animer ces projets en mobilisant des méthodologies d’ingénierie culturelle et endéveloppant des approches collaboratives entre les partenaires impliqués
  • Initier de nouveaux projets selon opportunités notamment en direction de publics éloignés en lien avec les sollicitations de partenaires divers (centres pénitentiaires, ASE…)
  • Évaluer et capitaliser sur les retours d’expérience pour améliorer en continu l’impact des actions et rendre compte des résultats à notre gouvernance et nos financeurs
  • Participer et animer des espaces d’échanges autour de la vie littéraire à l’échelle régionale et nationale (réseau Livr’Est, commissions FILL, Relief…)
  • Contribuer à la vie de l’association : participation aux formations professionnelles, aux initiatives transverses et au développement de l’activité

Un poste où votre créativité et votre sens de l’innovation feront la différence !

profil

  • rigueur opérationnelle, esprit d’initiative et de collaboration
  • Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) des compétences suivantes :
  • Formation : Bac +3/4 en métiers du livre, ingénierie / médiation culturelle ou équivalent.
  • Les profils « juniors » sont les bienvenus mais une expérience significative dans la conception et la gestion de projets culturels serait tout autant appréciée !

Savoir-faire

  • Excellentes capacités organisationnelles et rédactionnelles notamment en matière d’élaboration de projet et de reporting
  • Aisance à l’oral et dans les prises de parole en public (réunions, interviews, vidéos…)
  • Intérêt affirmé pour la littérature jeunesse et générale
  • Maîtrise des outils bureautiques et des environnements Web
  • Aisance avec les outils collaboratifs et créatifs (Slack, Canva, Trello…)
  • Connaissance de l’écosystème du livre et de l’environnement institutionnel de la lecture
  • Culture numérique et des réseaux sociaux

Savoir-être

  • Esprit d’équipe avec une forte capacité à fédérer
  • Sens du relationnel pour représenter Interbibly auprès des partenaires
  • Rigueur organisationnelle et capacité à gérer des projets collaboratifs
  • Votre adaptabilité et votre capacité à proposer des solutions créatives seront des atouts majeurs pour ce poste.
  • Mobilité : permis B requis et disponibilité pour des déplacements occasionnels sur l’ensemble de la région Grand Est et à Paris

Ce que nous vous proposons

  • Un CDI basé à Châlons-en-Champagne (Marne), au sein d’une structure reconnue et engagée
  • Prise de poste souhaitée au 1er juin 2026
  • Un poste à temps plein (37,5h/semaine), avec 14 RTT annuels et la possibilité de télétravailler (2 jours/semaine, jusqu’à 8 jours/mois)
  • Une rémunération selon profil sur la base de la convention collective de l’animation Eclat (groupe des techniciens et agents de maîtrise) + un 13e mois
  • Un environnement professionnel stimulant et en constante évolution où l’engagement culturel est une valeur d’équipe et de gouvernance partagée

Comment postuler ?

Merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation à l’attention des co-Présidents Carole De Santis, Directrice
carole.de-santis@interbibly.fr
03 26 65 02 08 / 07 78 13 17 24

Pour toute information complémentaire, n’hésitez pas à contacter la directrice Carole De Santis.
En savoir plus sur notre structure : interbibly.fr
Postulez dès maintenant et jusqu’au 20 mars et pour rejoindre une équipe qui vous accueillera avec motivation et simplicité !

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