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Chargée / Chargé des publics

  • Contractuel
  • Fonction publique
  • Colmar
  • 31/08/2026

Ville de Colmar

Rejoignez les Archives municipales et participez à la valorisation du patrimoine local !
Au sein du Service de la lecture publique et des archives, vous contribuez au développement des actions de médiation culturelle et à la valorisation des fonds d’archives auprès d’un public varié. Vous participez activement à la conception de projets pédagogiques et culturels destinés à faire découvrir l’histoire et le patrimoine du territoire.

missions

Concevoir et animer des actions de médiation

  • Créer des parcours, ateliers pédagogiques et outils de médiation adaptés aux différents publics.
  • Animer des séances de médiation dans et hors les murs.
  • Participer à la valorisation des collections et du patrimoine local.
  • Concevoir et mettre en oeuvre des expositions.

Développer les publics et les partenariats

  • Participer au développement, à la diversification et à la fidélisation des publics.
  • Recenser les besoins et attentes des usagers.
  • Développer des partenariats locaux et nationaux
  • Contribuer à des projets culturels et aux réponses à des appels à projets.

Assurer la communication des Archives

  • Rédiger des contenus et supports de communication.
  • Participer à la promotion des actions et événements proposés.
  • Contribuer à la stratégie de communication du service.

Participer au fonctionnement du service

  • Accueillir et renseigner le public.
  • Assurer des permanences en salle de lecture.
  • Participer aux recherches documentaires et aux réponses aux demandes des usagers.
  • Assurer diverses tâches administratives (courriels, téléphone, suivi administratif).
  • Contribuer à la gestion de la bibliothèque des Archives.

Profils recherchés

Recrutement statutaire sur le cadre d’emplois des assistants de conservation territoriaux (catégorie B). A défaut, recrutement par voie contractuelle.
L’article L 332-8 du Code Général de la Fonction Publique, permet, à défaut de candidature remplissant les conditions statutaires, l’engagement d’un agent contractuel pour trois ans maximum, renouvelables dans la limite de 6 ans, lorsque les besoins des services ou la nature des fonctions le justifient.

Connaissances

  • Connaissances des principes de la médiation culturelle et des techniques d’animation.
  • Intérêt pour l’histoire locale, le patrimoine et les archives.
  • Connaissance des publics et des services culturels.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des outils de recherche documentaire.

Savoir-faire

  • Capacité à concevoir et piloter des projets culturels et pédagogiques.
  • Aptitude à adapter son discours à différents publics.
  • Qualités rédactionnelles et organisationnelles.
  • Capacité d’analyse, de recherche et de synthèse.

Savoir-être

  • Sens du service public.
  • Aisance relationnelle et pédagogique.
  • Esprit d’équipe.
  • Autonomie, rigueur et méthode.
  • Curiosité intellectuelle et dynamisme.

Conditions d’exercice

  • Poste à temps complet (38h30 hebdomadaires).
  • 19 jours de RTT.
  • Horaires variables avec système de pointage.
  • Travail du lundi au vendredi.
  • Permis B obligatoire.
Poste à pourvoir le 29/09/2026
Emploi permanent – vacance d’emploi
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l’agent précédemment sur le poste

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