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Chargée / Chargé d’actions culturelles

Site Lézard

L’association Lézard organise des événements culturels dans les champs de l’art contemporain, du cinéma, de la musique (Festival Musiques Métisses et saison de concerts) et du spectacle (Festival Temps fort Marionnettes).
En parallèle de sa programmation, elle coordonne des projets artistiques auprès de publics divers (milieu carcéral, médico-social, scolaire). Dans le cadre de cette mission, l’association recrute un.e chargé.e d’actions culturelles.

MISSIONS

Action culturelle

  • Concevoir, coordonner et produire des projets d’action culturelle (mise en relation artistes / structures, suivi opérationnel et budgétaire des projets)
  • Monter les dossiers de financement: demandes de subvention, devis, budgets
  • Assurer le suivi administratif et financier : facturation, suivi des dépenses
  • Rédiger les bilans qualitatifs et quantitatifs à destination des partenaires et financeurs
  • Participer aux actions de communication liées aux projets
  • Contribuer à la rédaction des rapports d’activité et projets culturels
  • Mettre en place une veille active sur les financements publics et privés
  • Développer une stratégie d’action culturelle et de relation aux publics, dans une logique de respect des droits culturels

Programmation de saison

  • Assurer la médiation et la billetterie des scolaires lors du Temps Fort Marionnettes
  • Mettre en place et suivre les dispositifs d’accessibilité des événements (notamment handicap)

Ressources humaines

  • Recruter, encadrer et accompagner les volontaires en service civique et stagiaires selon les besoins
  • Participer aux missions RH entretiens annuels, animation des réunions d’équipe management quotidien

PROFIL RECHERCHÉ

  • Formation en gestion de projets culturels, médiation culturelle ou équivalent
  • Expérience dans la production de projets culturels et/ou associatifs appréciée
  • Bonne connaissance des politiques culturelles et des dispositifs de financement
  • Sensibilité aux enjeux d’accessibilité, d’inclusion et de droits culturels
  • Capacités rédactionnelles solides
  • Aisance relationnelle et sens du travail en équipe
  • Autonomie, organisation et rigueur
  • Permis B obligatoire

COMPÉTENCES CLÉS

  • Gestion de projet
  • Montage de dossiers de subvention
  • Suivi budgétaire
  • Coordination d’acteurs multiples

CONDITIONS

  • Horaires annualisés et irréguliers avec amplitude variable en fonction de la programmation; occasionnellement week-end et soirées.
    Poste à pourvoir impérativement à partir du 23 juin pour tuilage avec la médiatrice actuelle.
  • Salaire Selon la grille de la convention collective nationale des entreprises du secteur privé du spectacle vivant, << Employés qualifiés Groupe 1 ».

Envoyer lettre de motivation et CV détaillé par email à mediation@lezard.org et f.laperrelle@free.fr d’ici le 25 mai. Entretiens prévus la semaine du 1er juin.
Plus d’infos sur l’association sur : www.lezard.org

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