Site Théâtre national de Strasbourg
Notre théâtre et nos valeurs en quelques mots
Lieu unique dans le paysage théâtral français, le Théâtre national de Strasbourg est le seul théâtre national implanté en région. En son sein, il abrite une Ecole supérieure d’Art dramatique, des ateliers de construction de décors et de costumes, des salles de spectacles et de répétitions.
Depuis septembre 2023, Caroline Guiela Nguyen, autrice et metteuse en scène, mène un projet artistique, public et pédagogique qui questionne les relations entre les oeuvres, les récits, les artistes et les habitant·es. Il conjugue d’étroites relations tissées avec les territoires de proximité et un rayonnement international. Il ouvre le théâtre et son école au cinéma et à l’audiovisuel. Le TnS est conçu comme un lieu de vie et d’hospitalité, de création et de pensée.
Dans ce cadre, une politique ambitieuse d’ouverture à tous les publics est engagée favorisant la rencontre, la mixité et l’intergénérationnel. Elle s’appuie sur des projets de développement des publics qui mêlent création théâtrale et territorialisation, ouverture et vie du lieu, afin de favoriser des échanges continus, riches et multiples entre le théâtre et les habitant·es.
Intégré à la direction technique, le service maintenance-sécurité est constitué d’un chef de service, d’un agent d’entretien polyvalent, d’un agent d’entretien, de 2 agents de maintenance-sécurité et d’un agent de sûreté-sécurité.
missions
Sous l’autorité directe du responsable du service maintenance-sécurité, il·elle assurera les missions suivantes :
- Prendre en charge la maintenance préventive et curative des locaux dans ses domaines de compétences et dans le respect de ses habilitations sur les quatre sites ;
- Assurer la gestion courante des systèmes CVC (Chauffage Ventilation Climatisation) des différents sites du TnS ;
- Participer aux différentes tâches du service maintenance bâtiment du TnS ;
- Assurer les fonctions de SSIAP 1 ou 2 au sein du TnS ;
- Assurer les astreintes techniques en dehors des heures de travail 1 semaine sur quatre en moyenne ;
- L’agent-e d’entretien peut être amené·e à travailler le soir et le week-end.
Les compétences et les qualités attendues
- Expérience dans un poste similaire ;
- Formation en plomberie ou chauffagiste (Baccalauréat professionnel minimum) ;
- Connaissance complémentaire en électricité et entretien courant d’un bâtiment ;
- SSIAP 1 ou 2 apprécié (une formation pourra être dispensée après la prise de poste pour les non-titulaires de ces titres) ;
- Sens du service ;
- Autonomie ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité à reporter la qualité du travail des prestataires externes ;
- Titulaire du permis B.
Les conditions
- Poste en CDI (catégorie agent de maitrise) à pourvoir à compter du 15 octobre 2024 ;
- Rémunération selon grille de salaire du TnS sur la base de l’annualisation du temps de travail, en fonction de l’expérience ;
- Treizième mois suivant conditions prévues par les accords du TnS, 6 semaines de congés payés, 6 jours fériés supplémentaires selon droit local et accords du TnS, ticket-restaurants et mutuelle.
Vous pensez être la personne de la situation, voici comment postuler :
Adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) au plus tard le 06 octobre 2024 à :
Théâtre national de Strasbourg — Service des Ressources Humaines « Candidature agent·e de maintenance et de sécurité » 1 avenue de la Marseillaise BP 40184 67005 Strasbourg Cedex ou par courriel (rh1@tns.fr) en mentionnant en objet « Candidature agent·e de maintenance et de sécurité » Annonce complète sur le site : tns.fr / Rubrique Emplois & Marchés
Le TNS a obtenu le double label AFNOR Égalité professionnelle et Diversité, dans ce cadre il s’engage à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des candidat·e·s ou des salarié·e·s qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement. Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens.