Site Pôle arts visuels Grand Est - Plan d'ESt
Le Pôle arts visuels Grand Est – Plan d’Est est le réseau professionnel de l’ensemble des acteur·rice·s des arts visuels sur le territoire de la région Grand Est. Il informe, communique, favorise la mise en réseau et la mutualisation des actions de ses membres. Ses missions se concentrent prioritairement sur les actions qui viennent compléter le travail des acteur·rice·s et structures du champ des arts visuels.
Missions
Missions principales
Stratégie de Communication
- Collaborer avec la direction pour définir et mettre en œuvre la stratégie de communication de l’association, en cohérence avec ses objectifs et ses valeurs.
- Développer avec la direction une ligne éditoriale claire, en accord avec l’image et les objectifs de l’association.
- Concevoir et planifier des campagnes de communication multi-canaux (web, réseaux sociaux, newsletters, supports imprimés, etc.) en lien avec les activités du Pôle.
Création de Contenu Graphique
- Créer des visuels à partir des éléments de la charte graphique pour les supports de communication numérique et imprimés (bannières, affiches, flyers, brochures, rapports, etc.).
- Élaborer des infographies et des éléments graphiques pour renforcer les messages et rendre les informations plus accessibles.
- Concevoir et mettre à jour les éléments graphiques du site web et des réseaux sociaux (illustrations, vidéos, animations).
Gestion des Outils de Communication
- Administrer et mettre à jour le site web de l’association, en assurant une cohérence visuelle et éditoriale.
- Animer les réseaux sociaux en développant des contenus engageants et adaptés aux différentes plateformes (Facebook, Instagram, LinkedIn, etc.).
- Assurer la gestion des newsletters : rédaction, mise en page, diffusion et suivi des résultats en collaboration avec le·la chargé·e d’administration et documentation.
Coordination et Relations Partenariats
- Travailler en étroite collaboration avec la direction pour garantir une communication fluide et cohérente.
- Participer à l’organisation d’événements et à leur promotion auprès des adhérent·e·s et des différents publics.
- Entretenir les relations avec les partenaires et les médias, rédiger et diffuser les communiqués de presse.
Profil
Compétences requises
- Maîtrise des logiciels de création graphique (Adobe Creative Suite : Photoshop, Illustrator, InDesign, etc.).
- Excellente capacité rédactionnelle.
- Bonne maîtrise des outils de gestion des réseaux sociaux et de CMS (WordPress ou autre).
- Sens de l’esthétique et créativité, avec une capacité à respecter une charte graphique.
- Connaissance des arts visuels et intérêt pour le secteur culturel.
Aptitudes professionnelles
- Sens de l’organisation, autonomie et rigueur.
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais.
- Aisance relationnelle et esprit d’équipe.
- Curiosité et veille sur les tendances du secteur de la communication et du graphisme.
Expérience recherchée
Formation et expérience
- Formation supérieure en communication, graphisme, ou équivalent.
- Expérience de 2 ans souhaitée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur culturel ou associatif.
Date de prise de fonction : 5 novembre 2024
Rémunération selon onvention Collective de l’animation, Catégorie E (environ 1700€ net)
Modalités de candidature
Les candidat·e·s intéressé·e·s sont invité·e·s à envoyer leur CV et une lettre de motivation. Un portfolio ou un site internet peut être joint à la candidature.
CDD de 6 mois, avec une potentielle reconduction en CDI