Site La Ville de Nancy
Missions
Sous l’autorité du Directeur Technique ou de son adjoint, le (la) technicien(ne) du spectacle participe à la conception et la mise en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite et à la sécurité d’un spectacle ou d’un événement. Il(elle) est par nature polyvalent(e) et pourra ainsi être tour à tour, à la régie lumière, régie son, régie plateau, selon le planning qui lui aura été remis et les missions qui lui seront confiées.
Missions principales pour l’ensemble du périmètre : (Salle et Galeries Poirel, Théâtre de Mon Désert, Hors les Murs)
Préparation et montage
- Échanger et se concerter de façon permanente avec l’équipe technique et les partenaires accueillis
- Lire et analyser une fiche technique, un plan d’installation, de diffusion sonore, de feux
- Identifier le matériel demandé,
- Accueillir, orienter, conseiller les différents utilisateurs (productions professionnelles et d’amateurs, ou partenaires) dans le cadre des événements programmés
- Aménager un plateau et l’espace d’accueil du public, monter les installations nécessaires
- Implanter et régler les matériels (accrochage, câblage, focus)
- Manutentionner des matériels et mettre en œuvre des systèmes de levage
- Contrôler les montages techniques avec retour d’information auprès de la hiérarchie en cas de danger grave ou imminent
- Assister les utilisateurs en son et lumière
- Pupitrer la lumière / Mixer l’audio pour les spectacles programmés par la Ville,
- Prévoir des déplacements avec un véhicule de service pour aller chercher/ramener du matériel de prêt ou de location (parfois en dehors de l’agglomération nancéienne) et d’un site à l’autre,
- Participer au déchargement et au chargement des matériels pour les spectacles programmés par la Ville
- Apporter des conseils techniques sur le montage de projet artistique
Entretien du matériel
- Veiller à l’entretien régulier du matériel et au rangement et au stockage avant et après chaque manifestation
- Contrôler les entrées/sorties de matériels notamment en cas de présence d’utilisateurs externes au service
- Assurer conjointement avec les agents de sécurité l’entretien électrique des bâtiments (éclairage de secours, de circulation)
- Analyser des projets artistiques au plan technique
- Réaliser en période sans spectacles, des petits travaux d’entretien sur l’espace de travail
- Etre vigilant sur l’état des installations et remonter, le cas échéant, des dysfonctionnements à la hiérarchie
Sécurité incendie
- Veiller à l’application du règlement intérieur, des protocoles en vigueur et à la sécurité des usagers sur les différents sites du périmètre
- En qualité de SSIAP, participer au dispositif de Sécurité Incendie et d’Assistance aux Personnes des établissements (assistance à personne, évacuation du public, lutte contre l’incendie)
- Effectuer des remplacements au PC sécurité lorsque les emplois du temps le permettent dans la limite de 7jours/an ou heures équivalentes.
Développement culturel
- Accompagnement technique des projets portés par des structures relevant du périmètre du Développement Culturel
Profil
- Diplôme de Niveau IV Technicien du spectacle (cursus MAI, BTS audiovisuel, DMA…) ou BAC PRO
- Habilitation électrique
- SSIAP1/2 (Service de Sécurité Incendie et d’Assistance aux Personnes)
- Permis B
- Rigueur
- Réactivité
- Ponctualité
- Disponibilité
Compétences requises
- Travail en équipe / Equilibre des tâches
- Maitrise des matériels (son, lumière et audiovisuel) et caractéristiques techniques, utilisation, entretien.
- Disposer de connaissances en électricité
- Capacité d’évaluer les dysfonctionnements et/ ou pannes techniques du matériel (réparer ou faire dépanner par un spécialiste)
- Accompagner les utilisateurs dans leurs demandes techniques et artistiques, être force de proposition
- Sens du service public
Informations complémentaires
- Poste à temps complet
- L’organisation du travail des agents des Scènes Municipales fait l’objet d’un règlement de service dédié.
- Horaires selon planning en fonction des astreintes liées à l’organisation des spectacles et manifestations (soirées, week-ends, jours fériés).
- Rythme de travail soutenu, pics d’activité liés à la programmation des spectacles.
- Astreinte Incendie/Intrusion tournante.
- Travaux en hauteur
- Régime indemnitaire, Prime de vacances et prime de fin d’année (sous condition d’ancienneté)
- Titres restaurant, participation de l’employeur au remboursement des frais de transports en commun mensuels ou annuels (à hauteur de 75% de l’abonnement, plafonné à 86,16€) ou forfait mobilité durable, à la protection sociale complémentaire « prévoyance – maintien de salaire », Comité d’Action Sociale (chèques vacances) et Amicale du personnel.
- Poste ouvert aux personnes en situation de handicap sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste
Poste à pourvoir le 01/01/2025
Emploi permanent – vacance d’emploi
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Maire de la Ville de Nancy
En rappelant la référence n° VDN 24-126
Seules les candidatures transmises via le lien ci-dessous seront examinées
POSTULER
Renseignements :
Emmanuelle GIRAUD – Cheffe du service Scènes municipales – 03 83 32 95 11 ou emmanuelle.giraud@nancy.fr
Christine ROUXEL – Conseillère Recrutement Mobilité – 03 54 50 60 44 ou christine.rouxel@grandnancy.eu